INTERVIEW
先輩インタビュー
コツコツ積み重ねて、できることを増やしていく。
INTERVIEW 2025.12
販売統括開発部
2022年4月新卒入社
プログラマー
ｙ・A さん
現在はプログラマーとして、主に製造業向けの生産管理システムの保守・開発に携わっています。既存システムの不具合修正や機能改善を中心に、上司の指示のもと実装や改修作業を担当しています。
製造現場で実際に使われているシステムのため、小さな変更でも大きな影響につながる可能性があります。そのため、仕様や既存の処理内容をしっかり確認しながら、影響範囲を意識して慎重に作業を進めることを大切にしています。分からないことはそのままにせず、都度確認することでミスを防ぎ、確実な対応を心がけています。
また、WEB制作業務にも携わっており、WEBページの制作や改修も担当しています。単にデザインを再現するだけでなく、動きや使いやすさにも配慮した実装を意識しています。限られた予算やスケジュールの中で、最適なバランスを考えながら取り組む点にやりがいを感じています。
システム開発とWEB制作の両方に関われる環境の中で、基礎をしっかりと身につけながら、一つひとつできることを増やし、着実に成長していきたいと考えています。
自分の成長を、言葉にできる環境です。
その一つが「成長支援シート」を使ったキャリアアッププログラムです。メンター（先輩社員）と一緒に一年間の目標を立て、その目標をもとに振り返りや評価を行います。
入社当初は、何を目標にすればよいのか分からず戸惑いましたが、業務を通じて「こういうことができるようになりたい」「この分野を勉強したい」と方向性が見えてきてからは、目標設定や自己評価がしやすくなり、自分の成長を言語化できる点が便利だと感じるようになりました。
「百日行」は、自分で決めた小さな目標を毎日記録し、継続することに挑戦する取り組みです。日記やストレッチなど内容は自由で、継続そのものを大切にする社風が表れています。
また、「実験レポート」では、社是である「感動」をテーマに、仕事の中で感じたことや気づきを共有します。
普段直接関わりのない社員が、どのような思いで仕事に向き合っているのかを知ることができ、社内の考え方や価値観を知る良い機会だと感じました。
Q&A
1. トラス・テックを選んだ理由は?
技術職として手に職をつけられ、将来も安定して働けると感じたことが大きな理由です。
加えて、規模が大きすぎないからこそ業務全体を把握しやすく、若手のうちから主体的に働ける環境に魅力を感じ、入社を決めました。
2. 仕事で楽しいことは?
少し難しい実装や修正がうまくいき、仕様通りに動作したときに楽しさを感じます。
原因を探して解決していく過程はパズルのようで、うまくいったときの達成感が大きいです。
3. 大変なことは?
スケジュール管理です。特にWEB制作では見積もりが甘くなることもあり、限られた時間の中で品質を保つ難しさを感じることがあります。
ただ、その分、優先順位の付け方や進め方を工夫する力が身についていると感じます。
4. これからの目標は?
生産管理システムでは、より安心して任せてもらえる存在になることが目標です。
WEB制作では、予算を意識しながらもデザイン性の高いサイトを制作できるようになりたいと考えています。
5. 勤務時間外や休日の過ごし方は？
最近は本を読むことが多いです。休日は自宅だけでなくカフェなどでも、ゆっくり本を読みながらリフレッシュしています。
一日のスケジュール
06:00 起床
植物に水をあげます。1日のリズムを整える大切な時間です。
08:00 通勤
電車の中では、読書をしたり音楽を聴いたりして過ごします。
09:00 始業
メールチェック、社内打ち合わせ、作業開始。優先順位を立てて作業に集中します。
12:00 昼休み
お弁当を持って、空いている会議室へ。1人の時間でしっかりリフレッシュして、午後の仕事に備えます。
13:00 仕事再開
集中して作業を進めます。不明点は先輩にすぐ相談できるので、安心して取り組めます。
18:00 退社
1日の成果を日報にまとめ、明日のタスクを整理。定時退社を心がけています。
19:30 帰宅
1人暮らしなので、自炊や掃除も自分のペースで行います。
OTHER
